パナソニック株式会社

ソフトウエア開発及び評価(調光操作卓)

  • 想定給与 550万円~980万円
  • 東京都
  • 正社員

パナソニックグループの安定基盤と手厚い福利厚生/ワークライフバランス充実

職務概要・主な担当業務は、舞台調光操作卓(コントローラ)の製品機能拡充及びシステム商品連携安定動作の提供に関する商品開発とその品質評価です。
・これら機能拡充及び安定動作提供に際しては、お客様の真の要望を理解するために前線との対話を通じたシステムエンジニア的活動も必要となります。
・その実現のためには、お客様の言葉に寄り添い現場運用上のお困りごとを理解して解決することが重要な役割となります。
・また、業務効率改善視点において、開発設計及び品質評価のプロセス改善についても期待される役割となります。
職務詳細・舞台調光操作卓(コントローラ)の製品ソフトウエア開発及び評価
・要件定義・基本設計・詳細設計・実装・単体テスト・結合テスト・システムテストのウォーターフォール型ソフト開発及び評価
・アジャイル型ソフト開発及び評価
・プログラム設計外部委託先との綿密な業務連携
・件名推進型プロジェクトの進捗管理及びプロジェクトマネジメント 会社の特徴 同社は、家電から空質空調、電気設備、コールドチェーンまで、多様なくらし空間に対応し、お客様の「くらしの質」を豊かにすることを
目指しています。
お客様のくらしに必要とされる会社、なくてはならない会社になるために、「未来起点+人起点」の企業価値経営を目標に掲げています。
グループ全体で取り組む「Panasonic GREEN IMPACT」活動をはじめ、社会課題にも正面から向き合いながら、目標を成し遂げる。
それこそが松下幸之助創業者の経営理念でもあり、真に「くらしの質」を豊かにすることに繋がっています。
お客様一人ひとりにとってのくらしを支えるベストパートナーとなって、人に、社会に、そして地球に「健やかさ」を実現するため、社員一丸となって取り組んでいます。

募集要項

職種
ソフトウエア開発及び評価(調光操作卓)
応募資格
【必須】
・記憶式調光操作卓を操作できる方、もしくは記憶式調光操作卓の開発をしたことがある方(記憶式調光操作卓のメーカーは問いません)
・記憶式調光操作卓のソフトウエア開発あるいは評価スキル(5年以上)
・自らでソフト仕様書を作成し、プログラムコード生成(外部委託も可能)の上、テストレビューを実行した経験
・プロジェクトマネジメントスキル

【尚可】
・SE実務経験(5年以上)
・電気、電子、回路設計技術
必要な経験スキル
セルフスターターな方
勤務地
〒105-8301東京都港区東新橋1-5-1 パナソニック東京汐留ビル

勤務時間
9時00分~17時30分
※フレックスタイム制度有り
想定給与
550万円~980万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設、通勤手当、扶養手当、時間外手当 等
休日/休暇
年間休日127日、完全週休二日(土日祝)、年末年始休暇、GW休暇、出産・育児休暇、介護休暇、プレバケーション制度(有休を最大5日間連続で取得可能)
雇用形態
正社員

会社概要

会社名
パナソニック株式会社
事業内容
家電・空質空調・食品流通・電気設備・デバイス等の開発・製造・販売
本社所在地
〒105-8301
東京都港区東新橋1-5-1 パナソニック東京汐留ビル

設立年
1935年12月
従業員数
約97,000名
資本金
2,590億円(パナソニックグループ)
売上高
3兆6,476億円
平均年齢
45.7歳

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