TDK株式会社

【秋田】SCM改革 業務改革推進

  • 想定給与 640万円~1000万円
  • 秋田県
  • 正社員
  • 完全週休2日制

※積極的IT投資・就業環境◎プライム上場メーカー◎多様なキャリアパスに強み※

職務概要新型コロナウイルスの流行以降、電子部品業界においてもサプライチェーン環境は目まぐるしく変化をしています。この変化に対応していくための社内の業務基盤の強化を進めていますが、この度、電子部品ビジネスのグローバルサプライチェーン改革プロジェクトを発足しました。
業務内容・新たなグローバル需給調整等業務を製販の現場と協力し、業務・システムの要件定義を実施
・開発した仕組みのデータ検証、プロジェクトマネジメント業務
※この活動は業務領域も広く、関わる人も非常に多いプロジェクトとなり、参画する各メンバーにおいても貴重な経験・スキルアップをできる絶好の機会となります。
■TDKについて:
同社は日本・東京工業大学発の企業として誕生、今やグローバル企業として業界をリードしています。TDK株式会社では創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。開発・設計・生産のみならず、購買や品質管理、営業に至るまですべての組織が一体となり市場のニーズを形にしています。
■キャリアアップできる環境:
自由闊達という企業風土のもと、実力に応じ責任ある仕事を随時任され常に好奇心を持ち、失敗を恐れず挑戦を続ける事ができる環境が整っています。 会社の特徴 同社は、いつの時代、環境の中でも「人のやらないこと」「世の中で初めてのこと」を追求し、新しい価値を創造してきました。
これらの、モノマネではない独創の追求が、積層セラミックチップコンデンサ、インダクタ(コイル)、センサ、マグネット、HDD用磁気ヘッド、
リチウムイオン電池、各種モジュールなど、エレクトロニクス分野には欠かせない多彩な製品を生み出し、
海外売上比率91.9%に代表されるように、グローバルな事業を展開しています。
また、同社のカルチャーといえば「オープンマインド」です。 具体的には、上下の垣根が低く、言いたいことが遠慮なく言える社風です。
一般社員が社長と気軽に言葉を交わし、役員室のドアは常に開けっ放しです。そんなオープンかつフランクな社風を持っている会社です。電気・電子機器になくてはならない電子素材ならびに電子部品、そして最先端のエレクトロニクス技術を世界に提供し、エレクトロニクス産業の発展に貢献し続けています。

募集要項

職種
【秋田】SCM改革 業務改革推進
応募資格
【必須】
・生産管理、営業、サプライチェーンいずれかの領域における業務改善・改革あるいはシステム開発。

【魅力ある社風】
社員数10万3千人、海外の連結子会社は100社を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っているため、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。
必要な経験スキル
・自主的に行動できる方
勤務地
【にかほ工場】〒018-0402 
秋田県にかほ市平沢字立沢200
勤務時間
8時30分~17時00分
想定給与
640万円~1000万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤手当、時間外勤務手当、深夜業務手当、休日勤務手当、退職金制度、財形貯蓄、住宅融資、持株会、共済制度、適格年金、保養所
スポーツセンター、独身寮(月5,000円)、転勤者用社宅
休日/休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔・特別休暇、半日有給休暇
雇用形態
正社員

会社概要

会社名
TDK株式会社
事業内容
■受動部品(コンデンサ・インダクタ・EMC対策製品等)の製造・販売
■磁気・フィルム応用製品(電源・マグネット・ワイヤレス給電等)の製造・販売
本社所在地
〒103-6128
東京都中央区日本橋2-5-1 日本橋高島屋三井ビルディング(本社受付:9F)
設立年
1935年12月
従業員数
103000人
資本金
326億4,100万円
売上高
2017年3月期 (連結)
売上高:1兆1,782億5,700万円
経常利益:2,117億1,700万円
2016年3月期 (連結)
売上高:1兆1,522億5,500万円
経常利益:918億3,900万円
2015年3月期 (連結)
売上高:1兆825億6000万円
平均年齢
43.4歳

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