労務

職務概要今回ご入社いただく方にはご経験やスキルに応じて下記業務をお任せします。労務部門のリーダー候補として、給与・入退社手続きなどの運用面の管理、人事規程・制度の運用／変更対応、労務問題対応や労働組合の対応などを担当していただきます。
職務詳細■労務関連業務のマネジメント業務(オペレーションの設計含む)■人員管理業務（入退社・異動・休復職等）など、勤怠人事情報データベースの運用管理■給与計算業務の運用管理■雇用管理業務（契約管理・更新等）に関わる労務業務と制度設計と運用■労働基準法や労働契約法にの改定を踏まえた就業規則や36協定の改廃■労務問題対応（懲戒処分や労働組合の対応など）
組織の現状現在、人事労務部には親会社からの出向者含め6名のメンバーにて構成されています。親会社からもサポートをしてもらいながら、
日々の業務に加えて、フローの見直しやシステム導入などに取り組んでいます。出向者に頼らない組織を目指し、組織の中心となる人材を募集します。
会社の特徴 同社は競輪・オートレースの車券、くじ購入のオフィシャルサイト『チャリロト.com』を運営する企業です。競輪は日本生まれの自転車競技として世界でも人気のスポーツとなっていますが、元祖である日本の「競輪」もアリーナスポーツとして、大きなリノベーションの波が訪れており、今後さらに観客の増大が期待されています。同社では、既存顧客はもちろん、今まで取り込めていなかった若年層の顧客も巻き込み、競輪を更に熱狂できる新たなエンターテインメントとして盛り上げていこうとしています。
近年では、競輪の運営主体である地方自治体と連携し、地域に愛される施設作りのプロデュースなどにも取り組んでいます。
将来的には、競輪業界全体を発展させるようなスケールの大きな事業にも挑戦していく予定です。