募集内容
| 募集職種 | 店長候補【未経験者でも大きな裁量を持てる上場企業の安定性】 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・20代～30代が活躍中！ ☆★☆★☆★☆★おすすめポイント☆★☆★☆★☆★ ●東証プライム市場 ●年間休日112日 完全週休2日制 ●社宅制度有り ●怒らない経営で育ってきた企業 ●マーケティングが学べる ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 【職務概要】 将来的には店長として、大きな裁量で店舗運営をお任せいたします。 店舗の収益を上げるためにどのような目標を立て、どう実行していくか、戦略を立てていただきます。 【職務概要】 ■担当地域のマーケティング戦略立案、実施 ■スタッフの採用、教育 ■売上管理 ■電話対応（注文受注） ■調理業務、配送業務など ※ピーク帯はオペレーション中心になります。ピーク帯以外の時間でシフト作成などのマネジメント業務を行います。 店長後のエリアマネージャーからは東京で本社勤務になります。 エリアマネージャーまではキャリアアップに応じた全国転勤が発生します。 |
| メッセージ | 【美味しいお寿司をお届けするため、2001年に創業！】 同社は従来の「宅配寿司は美味くない」という常識を変えていくため「厳選を重ねた自慢のネタを、ふんわり炊いたすし飯とともに、心を込めて作っていく」そのような当たり前のことを徹底し、お客様に幸せをお届けすることで、宅配寿司市場において確固たるシェアを築いています。さらに宅配寿司に留まらず、釜飯に薬味・だし汁・漬物を添えた御膳スタイルでご提供している宅配御膳や、今までにないリーズナブルな価格で提供することを実現した宅配寿司の姉妹ブランド等、オリジナルブランドの開発・出店を進め、フードデリバリー市場の拡大を目指しています。 同社はこれからも、オリジナルのデリバリーブランドの出店を進めつつ、デリバリー機能を持たない人気レストランに代わって、その美味しい料理をお客様の自宅やオフィスまでお届けする、新しい概念のデリバリーサービスを、中心として拡大していきます！ |
| 応募資格 | 【必須】 ■マーケティングや店舗経営に興味がある方 ■普通自動車免許 ■全国転勤が可能な方 ※キャリアアップに伴う転勤あり。その際は借上社宅制度で引っ越し費用・仲介手数料・敷金・礼金は会社負担。家賃手当もあります。 ※入社後2ヶ月間は東京での研修があります。研修中は同社のマンションに住むことができます。水道光熱費は同社負担です。 【モデル年収】 ・年収400万／店長職 ・年収540万／スーパーバイザー ※店長やスーパーバイザーとして活躍している社員は、異業種・異職種からの未経験者が多くいます。意欲と成果次第で早期キャリアップも可能です。 |
| 求めるスキル | ・マーケティングやマネジメントに関する知見、スキルを身に付けたい方 ・成長中のビジネスに携わり、キャリアアップしたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・主体性が尊重され、広い裁量で仕事を任される職場で働きたい方 |
| 勤務地 | 東京都 (※配属は適性と採用状況に応じて決定) |
| 勤務時間 | 9時00分～22時00分（シフト制） |
| 想定給与 | 342万円～500万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 待遇/福利厚生 | 店長手当（15，000円）、交通費支給(5万円まで)、持株会制度、借上社宅制度（例：東京23区内、月4万円、※配属確定後）、引っ越し費用負担（運搬費用、仲介手数料、敷金、礼金）、保養所（健康保険組合） |
| 休日/休暇 | 【年間休日112日】完全週休2日制（シフト制）、有給休暇（初年度10日）夏季休暇（4日間）、冬季休暇（4日間）、育児・介護休暇、慶弔休暇など |
| 雇用形態 | 正社員 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社ライドオンエクスプレス |
|---|---|
| 事業内容 | ■フードデリバリー事業の運営およびフランチャイズチェーン店の加盟募集、指導業務 |
| 本社所在地 | 〒108-6317 東京都港区三田3-5-27 住友不動産三田ツインビル西館17階 |
| 設立年 | 2001年7月 |
| 従業員数 | 正社員360名（2020年3月31日） |
| 資本金 | 9億7138万円（2018年3月31日） |
| 売上高 | 2018年3月期（連結）（単位：百万円） 売上高：19，140 経常利益：965 2017年3月期（連結） 売上高：17，988 経常利益：1，105 2016年3月期（連結） 売上高：17，346 経常利益：1，180 |
| 平均年齢 | 34.2歳 |
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